DURANTE EL MISMO PERIODO SE CONCRETARON 30 NUEVOS CONVENIOS DE COLABORACIÓN CON EMPRESAS, INSTITUCIONES EDUCATIVAS, ORGANISMOS PÚBLICOS Y ORGANIZACIONES SOCIALES
Con resultados que consolidan su compromiso con la formación para el trabajo, el Instituto de Formación para el Trabajo del Estado de Jalisco (IDEFT) presentó, durante la LXXXV Sesión Ordinaria de su Junta Directiva, los avances alcanzados en el primer trimestre de 2026, periodo en el que se impartieron 527 cursos, se capacitó a 7 mil 669 personas y se acreditó a 6 mil 550, fortaleciendo las oportunidades de desarrollo personal, emprendimiento y empleabilidad de los jaliscienses.
La sesión fue presidida por el subsecretario de Educación Media Superior, Fernando Lozano, y contó con la participación de representantes de los gobiernos federal, estatal y municipal, así como de los sectores empresarial y laboral, quienes conocieron los principales resultados y acciones emprendidas por el Instituto.
Durante la presentación, el director general del IDEFT, Salvador Cosío, destacó que la capacitación para el trabajo representa una herramienta estratégica para impulsar el desarrollo económico y social de Jalisco, al brindar a la población competencias pertinentes y acordes con las necesidades actuales del mercado laboral.
Entre los resultados más relevantes sobresale que ocho de cada diez personas capacitadas fueron mujeres, lo que refleja el impacto del Instituto en el fortalecimiento de la autonomía económica y el acceso de más mujeres a mejores oportunidades de empleo y emprendimiento.
